Aktuelles

Save the Date - 1. Treffen aller zertifizierten AFCoaches® im September

21.06.2021

Pandemiebedingt musste das 1. Jahrestreffen der zertifizierten AFCoaches® bereits zweimal verschoben werden. Jetzt endlich soll es am 09.09.2021 mit einer Online-Veranstaltung losgehen. Alle zertifizierten AFCoaches® sind dazu herzlich eingeladen. 

Die Arbeitswelt befindet sich nach wie vor im Wandel und bringt  gerade für Arbeitnehmer*innen immer wieder neue Herausforderungen und Anforderungen an den Arbeitsplatz, die Art zu arbeiten, den Umgang mit neuen Medien etc. mit sich. 

Besonders bei der Wiedereingliederung von Kolleg*innen zurück ins Erwerbsleben ist es notwendig den Wandel menschen- und alter(n)sgerecht zu gestalten und passende Arbeitsmittel, Konzepte und Methoden an der Hand zu haben.

Das nun regelmäßig stattfindende Treffen über Zoom, ist dazu gedacht, gemeinsam mit den zertifizierten AFCoaches®, das AFCoaching® Konzept dem aktuellen Bedarf und den heutigen und zukünftigen Anforderungen der Arbeitswelt anzupassen. 

Neben einigen wenigen Agendapunkten, sind die Teilnehmenden gefordert Ihre Fragen, Anregungen, Ideen und Wünsche einzureichen, damit diese in der Runde diskutiert werden können. 

Mit der Teilnahme an dem Treffen sind Sie als AFCoach® rezertifiziert. 

Termin: 09.September 2021 von 09:00 - 13:00 Uhr

Weitere Infos finden Sie unter: https://www.arbeitsfaehig.com/de/6,betriebliches-eingliederungsmanagement-(bem)/417,1-jahrestreffen-aller-afcoachesR.html 

Das sagen unsere Kund*innen

Sylke B.

"Für unser BEM-Team hatten wir ein eigens für unsere Firma zugeschnittenes Online-Seminar gebucht. Unsere Referentin, Regina Laudel, hat alle Teilnehmer von ihrem aktuellen Wissenstand abgeholt, so dass wir gemeinsam in Übungssequenzen starten konnten. Die Inhalte wurden umfassend, aber kurzweilig erklärt. Wir haben wichtige Praxistipps erhalten, die uns bei der Umsetzung des Themas hilfreich sein werden."

Das sagen unsere Kund*innen:

BEM-berechtigte Person, Engineering Manager

"Das sehr strukturierte und individuell angepasste BEM-Coaching hat mich ermutigt schwierige Aufgaben zu meistern und diese zum Positiven zu wenden."

Das sagen unsere Kund*innen

Joachim S.

"Vielen Dank für das Webinar zum "Haus der Arbeitsfähigkeit" sowie die Vorstellung der verschiedenen Instrumente des Instituts. Sehr empfehlenswert und ein sehr anschauliches Modell. Gerade in Zeiten der Veränderung ist es wichtiger denn je, Arbeitsfähigkeit ganzheitlich zu betrachten."

Das sagen unsere Kund*innen

Sanacorp

"Wir schätzen die langjährige Expertise von Herrn Reuter zum Thema Betriebliches Eingliederungsmanagement sowie das umfassende Wissen zu angrenzenden Themen wie Gesundheitsförderung und Arbeitsschutz sehr.
Wir würden das Institut für Arbeitsfähigkeit weiterempfehlen, da wir die Erfahrung, Beratung und – falls erforderlich – die Vor-Ort-Unterstützung sehr schätzen.
Mit Herrn Reuter haben wir einen Berater an der Seite, den wir jederzeit zu speziellen Fragen kontaktieren können."

Das sagen unsere Kund*innen

BEM-berechtigte Person im Kundenservice

"Meine BEM-Fallmanagerin war sehr empathisch und wir haben uns schnell verstanden. Am Ende jedes Gesprächs haben wir den nächsten Termin vereinbart, was ich für eine gute Idee halte, um Rahmenbedingungen zu setzen. Es hat mich sehr ermutigt, bestimmte Dinge rechtzeitig zu erledigen: zum Beispiel Abteilungen zu kontaktieren, um die richtigen Arbeitsmittel zu finden und das nicht aufzuschieben."

Das sagen unsere Kund*innen

BahnBKK

"Der Workshop war gut durchdacht, stringent konzipiert und klar strukturiert. Wenn man Betriebliches Eingliederungsmanagement begleitet, lassen sich die Inhalte im Alltag 1:1 anwenden.
Besonders gut gefällt uns, dass theoretisches Wissen mit vielen Praxiserfahrungen kombiniert wurde, das macht das Thema lebendig und greifbar. Der Referent war sympathisch und hatte eine angenehme, eloquente Art zu präsentieren. Er war fachlich sicher und brachte viel Praxiserfahrung mit. Er ging auf Anregungen ein und konnte auch unsere Fachfragen beantworten.
Wir würden das Institut für Arbeitsfähigkeit weiterempfehlen, da wir neuen Input zur Thematik bekommen haben und dieser greifbar vermittelt wurde. Auf Basis des Workshops konnten wir dann an unserem eigenen Angebot arbeiten."

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